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Il a pour mission l’accueil, l’embauche et la mise au travail de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières.
A ce titre, le chantier organise le suivi et l’accompagnement socio-professionnel, l’encadrement technique, la formation de ses salariés, en vue de faciliter leur insertion sociale et d’optimiser une insertion professionnelle durable.
NOS ACTIONS D’ ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL ET DE SOUTIEN
TRAVAIL
L’acquisition progressive des techniques de travail
FORMATION
La formation, adaptée à chaque projet
COMPÉTENCES
La mise en place d’un processus d’évaluation des compétences techniques et transversales
SAVOIR ÊTRE
La mise en place d’un processus d’évaluation des compétences techniques et transversales