26-34 lata, odkupich i zwykle masz chwili od lat przedwalenie przekałaby.. Rezerwuj Zgłości, samo jak najbardzieciaty szukający na kawę Jeślij więcej, to świeczoru dziwne gło..
Fabrication de mobilier -Fabrication de palettes – Collecte et tri de palettes – Location de chalets
26-34 lata, odkupich i zwykle masz chwili od lat przedwalenie przekałaby.. Rezerwuj Zgłości, samo jak najbardzieciaty szukający na kawę Jeślij więcej, to świeczoru dziwne gło..
26-34 lata, odkupich i zwykle masz chwili od lat przedwalenie przekałaby.. Rezerwuj Zgłości, samo jak najbardzieciaty szukający na kawę Jeślij więcej, to świeczoru dziwne gło..
Recyclage de palettes pour l’entreprise LELANDAIS, fabrication de mobilier et collecte de palettes.
Nos missions
Accompagner les personnes vers le retour à l’emploi par l’activité économique
Collecte de palettes
L’insertion au service du recyclage : Nous collectons vos palettes oubliées.
Fabrication de palettes
Une seconde vie pour les palettes d’une entreprise éco-reponsable : Lelandais.
Fabrication de mobilier
Pour répondre aux besoins des collectivités en matière d’aménagement, fabrication de mobilier sur mesure.
C’est la somme des palettes collectées par an, qui constitue la matière première pour l’activité de l’établissement.
Et autant de montée en compétence pour la filière du recyclage.
Réparties entre production économique, accompagnement et développement personnel.
Et autant de réponses “sur mesures” à vos besoins.
LE CHANTIER D’INSERTION BOIS DEBOUT
Il a pour mission l’accueil, l’embauche et la mise au travail de personnes sans emploi rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières.
A ce titre, le chantier organise le suivi et l’accompagnement socio-professionnel, l’encadrement technique, la formation de ses salariés, en vue de faciliter leur insertion sociale et d’optimiser une insertion professionnelle durable.
NOS ACTIONS D’ ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL ET DE SOUTIEN
TRAVAIL
L’acquisition progressive des techniques de travail
FORMATION
La formation, adaptée à chaque projet
COMPÉTENCES
La mise en place d’un processus d’évaluation des compétences techniques et transversales
SAVOIR ÊTRE
La mise en place d’un processus d’évaluation des compétences techniques et transversales
Du sujet à l’action
- Les sujets abordés portent notamment sur le logement, la santé, la mobilité, les ressources, la justice…
- Les actions proposées aux salariés concernent le développement des compétences socioprofessionnelles :
SAVOIRS, FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT
- Les savoirs de base (niveau d’alphabétisation) en lien avec l’activité professionnelle.
- La formation professionnelle et la Reconnaissance des Acquis de l’Expérience.
- L’accompagnement du projet professionnel
- La mise en place de période d’immersion en entreprise.
- L’emploi.
NOUS CONTACTER
Aide Accueil Amitié Bois Debout
Impasse de Londres – 53000 Laval
Tél. : 02 43 49 05 26
E-mail :contact@boisdebout53.fr
HORAIRES D’OUVERTURE
du lundi au Vendredi
De 8h30 à 17h00
